“乘风破浪 砥砺前行” 民东集团下属东海体系半年度工作会议圆满落幕

勇者时代，破浪前行！2022年07月19日，民东集团下属东海体系以“乘风破浪 砥砺前行”为主题召开2022半年度工作会议。民东集团董事长兼东海万银董事长董鸿才，东海万银总裁刘富伟、副总裁闫斌博等出席会议，东海万银综合管理部总监李莹华主持本次会议。

会议上，东海体系各公司负责人、各部门及业务职能条线负责人从专业角度围绕本部门职责及年初设定的工作目标，简明扼要对上半年工作进行梳理总结，细数工作成绩与存在问题，深入分析及研判当前及未来发展形势，提出了下半年工作计划及思路。

总裁刘富伟对东海体系各公司、部门上半年取得的工作成绩给予充分肯定，同时指出工作中存在的问题与不足。要求切实履职尽责，立足问题和工作目标及时调整工作思路，注重细节，落实改进措施，全力推动年度目标任务顺利完成。他强调，东海体系下半年重点抓好几方面工作，一是锚定全年预算经营总指标不动摇：充分预估环境发展不利影响，坚定必胜信念，化压力为动力，稳中求进，稳中创新。二是投行思维运作项目：带资（资金、资源）做项目，在行业及产业链中将有形和无形的资源重新盘活配置，使交易环节资源使用效率最大化。三是医养产业、产业园区新板块专业知识交流及普及。四是深度企业文化建设：提升管理水平，打造企业核心竞争力；强化员工归属感和荣誉感，最大限度激发员工积极性与创造性。

会议最后，民东集团董事长兼东海万银董事长董鸿才做会议总结。董总首先对民东集团产业布局（产业基金平台、供应链金融平台、金融服务平台）发展战略及业务模式进行详细介绍。其次董总给予各公司、部门负责人更高期望，要求管理者强化内部沟通机制，妥善运用统筹协调能力，最大限度的发挥部属既有资源及智慧。再次创新不等于求新，董总分享畅谈到创新不等于盲目尝试，不是完全照搬照抄，而是根据行业优秀经验，通过自己的思考来改进，遵循发展规律，量力而行，不可盲目急于求成。最后董总表示在市场大环境较为恶劣、经济下行周期无法掌握揣测的背景下，我们依然要保持东海人的初心，咬紧牙关，坚定不移的做好各条线本职工作，用自身核心竞争力对抗外在风险，同时再次强调结果导向的重要性，对团队给予支持与鼓励，携手为圆满完成全年既定总目标而不懈奋斗。

风雨不改来时路，初心永驻奔前程！在大家热烈的掌声中，东海体系2022半年度工作会议圆满落幕。面对新机遇、新挑战，东海人将继续凝心聚力、以热爱和奋斗脚踏实地，乘风破浪、砥砺前行，共创美好明天！